Algo más de medio centenar de empleados de ambulancias se concentran en el SAS por los recortes en el sector

Empleados de ambulancias se concentran en el SAS por los recortes en el sector
EUROPA PRESS
Actualizado: martes, 20 noviembre 2012 13:45

SEVILLA, 20 Nov. (EUROPA PRESS) -

Algo más de medio centenar de trabajadores del sector del transporte sanitario andaluz se han concentrado este martes en la sede central del SAS en Sevilla, en una jornada en la que también han protestado empleados del sector en el resto de provincias debido a los recortes que, para este sector concertado con la sanidad pública, ha supuesto el decreto 4/2012 de medidas extraordinarias y urgentes de la Junta.

En declaraciones a Europa Press, el secretario de Acción Sindical de la Federación del Transporte de UGT-Sevilla, Juan Martínez, ha reprochado que, "pese a que el sector se rige por un convenio colectivo regional, las empresas están recortando en las nóminas de sus trabajadores como consecuencia de que el SAS les ha 'invitado' a que hagan un esfuerzo".

"Ello ha supuesto el que las empresas trasladen ese 'esfuerzo' a las nóminas de los trabajadores", ha lamentado el también presidente del comité de empresa de 'Ambulancias Tenorio', quien ha denunciado además que, "aunque somos trabajadores de empresas concertadas con el SAS, hacemos un servicio público y no nos pueden tratar como empleados de segunda".

Aún con todo, ha criticado que, "sólo en Sevilla", las ambulancias de estas empresas contratadas "están haciendo de media diaria de 16 a 20 servicios públicos, frente a las ambulancias propias del SAS, que solo hacen cuatro o cinco servicios".

"El convenio colectivo, que rige también horarios y servicios, lo está dejando caer el SAS alegando que es un asunto entre las empresas prestatarias (que tienen concertado este servicio público con los hospitales) y sus trabajadores", ha proseguido Martínez, al tiempo que ha insistido en que "ha sido la Administración la que ha llevado a cabo un recorte presupuestario que está afectando ahora a estas empresas, que disponen de menos dinero para llevar a cabo el mismo trabajo".

Además, ha alertado de que esos recortes "no sólo está suponiendo precariedad laboral, sino merma asistencial, como ha ocurrido en Almería, donde han despedido a 26 trabajadores precisamente porque han retirado ambulancias de los servicios de salud".

Del mismo modo, ha denunciado que las empresas están recortado a los trabajadores "de manera distinta e indiscriminada, según la provincia", algo que "no recoge el convenio en ninguno de sus aspectos, que es regional, por lo que dicha reducción debería de ser lineal en toda Andalucía".

Así, y a modo de ejemplo, ha expuesto el caso de Sevilla, "cuya bajada del presupuesto ha sido del 5 por ciento", mientras que en Huelva "ha sido del 4 por ciento o en Granada, que llega hasta el 14 por ciento".

Ha advertido que esta merma presupuestaria se ha ejecutado también de forma "unilateral" por el SAS, "ya que no se ha llevado a cabo una reunión a tres bandas negociado entre la administración, sindicatos y las patronales ADEMA Y ASEAA".

Además, ha alertado de que, aunque el SAS "obliga a las empresas a no reducir el número total de ambulancias en servicio, sí se van a suprimir servicios de urgencias y servicios programados". En el conjunto de la comunidad, ha detallado, existe unos 4.000 trabajadores del sector para una flota de entre 1.500 y 2.000 ambulancias.

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Martínez ha recordado también la convocatoria para el próximo mes de diciembre y enero de "paros parciales de cuatro horas" de la plantilla de estos empleados, los cuáles se llevarán fundamentalmente a las puertas de los principales hospitales públicos de la comunidad.

Tras la de este martes, este dirigente sindical ha detallado que le seguirán concentraciones del mismo tipo los días 27 de noviembre y 4 y 12 de diciembre; para proseguir con "paros parciales desde las 8,00 hasta las 12,00 horas los días 18 de diciembre y 8 y 15 de enero"; además de la posibilidad de emprender una huelga general del sector más adelante.

Con todo, ha aclarado a Europa Press que el 10 de diciembre está previsto un encuentro con la Administración en el Sistema Extrajudicial de Resolución de Conflictos Laborales de Andalucía (Sercla) a fin de intentar alcanzar un acuerdo.