Innova.- Universitarios de Vigo podrán conocer su capacidad laboral en el Foro Tecnolóxico de Emprego

Actualizado: lunes, 7 abril 2008 17:37

El evento tiene el objetivo de acercar el mundo laboral a los futuros profesionales

VIGO, 7 Abr. (EUROPA PRESS) -

Los estudiantes de Telecomunicaciones de la Universidad de Vigo podrán conocer su capacidad laboral a través de un test que realiza la consultora Optare Solutions como parte de las actividades incluidas en el VIII Foro Tecnolóxico de Emprego organizado por la institución académica desde hoy y hasta el próximo día 10.

Así, la viguesa Optare Solutions ofrecerá a los alumnos la posibilidad de manejar una herramienta 'on-line', para cuyo desarrollo se han empleado las últimas tecnologías web 2.0, mediante la que podrán examinar su grado de preparación para formar parte de una consultora especializada en el sector de las telecomunicaciones.

Los alumnos que quieran participar en la iniciativa, quienes también podrán acceder a una bolsa de prácticas en la consultora, deberán responder a un total de 23 preguntas organizadas en cuatro bloques en los que se evaluarán sus conocimientos, motivación, aptitudes y experiencia laboral.

Una vez se disponga de los resultados, se hará entrega de un informe que indicará al alumno su nivel de preparación para acceder al mercado laboral y, especialmente, para la integración en el proceso de selección de Optare Solutions.

Esta empresa es la única consultora tecnológica española especializada en exclusiva en la prestación de servicios en Sistemas de Soporte de Operación (OSS) para Operadoras de Telecomunicaciones y ha trabajado para compañías como Comunitel, Grupo Tele2, R-Cable o Maroc Telecom. De sus 22 empleados actuales, el 95 por ciento, incluidos los socios fundadores, proceden de la Universidad de Vigo.

FORO TECNOLÓXICO.

El Foro Tecnolóxico de Emprego se desarrolla desde hoy en el vestíbulo de las escuelas de Ingeniería Industrial y Minas con el objetivo de acercar el mundo laboral aos futuros profesionales, dado la oportunidad de mantener un contacto directo con las empresas del sector, conocer la oferta laboral de cada una de ellas y presentar su currículum.

Así, una treintena de compañías participarán hasta el próximo día 10 en la octava edición del foro, un evento que, además de los diferentes stands, incluye otras actividades como dinámicas de grupo, tests, mesas redondas y conferencias.