La CEC convoca la VII edición de los Premios UNO para contribuir a la integración sociolaboral de discapacitados

Presentación de los VII Premios UNO de la CEC
EUROPA PRESS/CEC
Actualizado: sábado, 4 julio 2015 20:20

CÁDIZ, 17 Sep. (EUROPA PRESS) -

La Confederación de Empresarios de la provincia de Cádiz (CEC) ha presentado este miércoles la VII edición de los Premios UNO a la integración sociolaboral de personas con discapacidad.

En una nota de prensa, la CEC indica que el acto de presentación ha contado con la presencia del presidente de la Federación Gaditana de Personas con Discapacidad (Fegadi), Ángel Ginjaume Vila; del delegado general de Caixabank en Cádiz, Huelva y Ceuta, Ignacio Blasco; y el presidente de la CEC, Javier Sánchez Rojas.

Ginjaume ha explicado que, desde hace seis años, los Premios UNO "reconocen a aquellas empresas que contribuyen a la integración social y laboral del colectivo de personas con discapacidad, sirviendo así como ejemplo y estímulo al resto de las empresas".

El presidente de Fegadi ha concretado que, aunque las empresas de más de 50 trabajadores tienen obligaciones legales respecto a este tema, "se hace muy necesario insistir en la sensibilización para que se vaya más allá de lo recogido en la Ley".

Por su parte, Sánchez Rojas ha asegurado que "en las pequeñas y medianas empresas, que son mayoría en nuestra provincia, las tasas de inserción laboral de este colectivo son aún muy bajas".

"Por este motivo, tres organizaciones de naturaleza muy distinta, nos unimos hace seis años para promover la integración sociolaboral de los discapacitados: el Centro de Recuperación de Minusválidos Físicos de San Fernando (CRMF), Fegadi y la CEC", ha recalcado el presidente de la CEC.

Los presidentes de Fegadi y de la CEC han valorado y agradecido "poder contar con la colaboración de Caixabank", cuyo delegado general en Cádiz, Huelva y Ceuta ha reseñado "el compromiso de Caixabank y la Fundación La Caixa en seguir apoyando iniciativas de este tipo, especialmente en la integración de discapacitados en entornos empresariales de pequeñas y medianas empresas".

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