SEVILLA, 25 Sep. (EUROPA PRESS) -

Más de 300 mujeres andaluzas, en concreto 329, accedieron a un puestos de trabajo dentro del Programa de Transición al Empleo de la Junta de Andalucía (Proteja) de 2009, según indicó la Consejería de Gobernación y Justicia.

En una respuesta a una pregunta parlamentaria escrita, formulada por los diputados del PP José Loaiza y Carmen Reyes, y a la que tuvo acceso Europa Press, el consejero del ramo, Luis Pizarro, indica que dentro del Plan Proteja 2009, puesto en marcha de "de manera excepcional" por la Consejería de Gobernación y Justicia para "ayudar a neutralizar la situación de paro que la actual crisis económica ha impuesto en los municipios andaluces", un total de 329 mujeres han acceso a un puesto de trabajo mediante ese plan en la Comunidad.

De esta forma, según los datos de justificación aportados por el Sistema Saw@, a 27 de julio de 2010 en Huelva accedieron a un empleo 76 mujeres, 54 en Sevilla, 51 en Granada, 38 en Córdoba, 37 en Almería, 30 en Cádiz, 25 mujeres accedieron a un empleo en Jaén, y 18 en la provincia de Málaga.

Asimismo, en dicha respuesta escrita a la pregunta parlamentaria, la Junta recordó que una de las novedades más destacadas, recogidas dentro de la nueva edición del Proteja 2010 será la "contratación preferente" de personas que, no siendo beneficiarias de ningún tipo de prestación o subsidio, se inscriben dentro de alguno de los grupos de población más afectados por el desempleo.

Recordó en ese sentido que eso lo indica expresamente el decreto ley 3/2010, por el que se modifica, amplía y aprueba la nueva edición del Proteja, que "en su artículo 11 señala como actuaciones prioritarias aquellas que tengan mayor incidencia en el empleo de las mujeres y de los colectivos de desempleados más desfavorecidos del respectivo ámbito municipal, como son jóvenes menores de 30 años, parados de larga duración, mayores de 45 años y discapacitados".