Salud critica que Moreno "menosprecie" sanidad andaluza y achaque a la Junta situaciones "que son culpa del Gobierno"

La consejera de Salud, Marina Álvarez
Europa Press/Archivo
Publicado: miércoles, 14 marzo 2018 19:12

SEVILLA, 14 Mar. (EUROPA PRESS) -

La Consejería de Salud ha criticado este miércoles que el presidente del PP-A, Juanma Moreno, "menosprecie" la sanidad pública andaluza y achaque a la Junta de Andalucía situaciones "en las que el único culpable es el Gobierno central".

Así ha replicado el departamento de Marina Álvarez, en un comunicado, al líder de la oposición después de que haya anunciado dos proposiciones no de ley del PP-A que piden a la Junta la equiparación de los sueldos de los profesionales de la sanidad pública andaluza con los del resto de España, y que adopte medidas para prevenir las agresiones tanto físicas como verbales que sufren a diario muchos de estos trabajadores.

En este sentido, Salud ha recordado a Moreno que las retribuciones básicas de los profesionales del Sistema Nacional de Salud "son iguales en todas las comunidades autónomas y que, en Andalucía, se ha hecho un enorme esfuerzo por restablecer los derechos laborales y retributivos de los profesionales sanitarios que se vieron mermados debido a las políticas económicas restrictivas impuestas en 2012 por el Gobierno de Mariano Rajoy".

"Como siempre, Moreno en lugar de defender los intereses de Andalucía y reivindicar un sistema de financiación justo para la comunidad y que garantice una financiación adecuada y la sostenibilidad de la sanidad pública, viene a obstaculizar y a realizar comparaciones que carecen de sentido, menospreciando a la sanidad pública andaluza y culpando al Gobierno de la comunidad de situaciones en las que el único culpable es el Gobierno central", ha agregado la Consejería.

Del mismo modo, desde el Gobierno andaluz han recordado al presidente del PP-A que el Servicio Andaluz de Salud (SAS) cuenta con 9.013 millones de euros de presupuesto para este año, "el mayor de su historia" y que, en concreto, la partida destinada a Personal representa el mayor porcentaje de este presupuesto, un 48,88 por ciento, lo que supone 4.405 millones de euros (un 3,5 por ciento respecto a 2017).

En la misma línea, Salud ha subrayado que el sistema sanitario público andaluz, con más de 95.600 profesionales, "es el que más empleo sanitario genera en España, representando el 18,4 por ciento del empleo sanitario del país y se continúa aumentando en la estabilización de profesionales con el desarrollo de la Oferta Pública de Empleo de los años 2013, 2014 y 2015, las ofertas de 2016, 2017 y de la convocatoria extraordinaria que permitirán estabilizar a casi 29.000 trabajadores en la sanidad pública".

"La apuesta por el empleo público de calidad que ha realizado el Gobierno andaluz se pone de manifiesto también con el proceso de interinización que ha permitido mejorar las condiciones laborales de más de 15.000 profesionales eventuales", ha sostenido.

Y también ha reprochado la Consejería a Juanma Moreno que precisamente ha sido el PP el partido que "ha pretendido imponer un retroceso en las condiciones laborales de los empleados públicos con el recurso interpuesto contra la jornada de 35 horas en Andalucía que, además de ser un derecho de los profesionales, ha supuesto la creación de 3.100 puestos de trabajo en la sanidad pública".

Por eso, desde el departamento de Salud entienden que el presidente del PP-A no puede erigirse como defensor de los profesionales "cuando su partido es el que más ha penalizado el empleo publico en España y, en especial el sanitario, con una tasa de reposición que durante años ha impedido crecer y mejorar las plantillas de profesionales en el sector público y con despidos masivos de profesionales sanitarios en otras comunidades autónomas mientras que en Andalucía se realizaban enormes esfuerzos por mantener el empleo público".

Con todo, anima a Moreno a proponer iniciativas "que realmente supongan avances en materia sanitaria y no en aspectos en los que ya se vienen trabajando desde esta Consejería como la carrera profesional, mejoras retributivas, el incremento de empleo público o en materia de agresiones, donde Andalucía fue la primera comunidad en poner en marcha, en 2005, el 'Plan de prevención y atención de agresiones para los profesionales del sistema sanitario público andaluz'".

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