SEVILLA, 17 Abr. (EUROPA PRESS) -
Los sindicatos CSIF-A, CCOO y UGT han coincidido este viernes en trasladar a la Junta de Andalucía la necesidad de garantizar medidas de seguridad frente al coronavirus Covid-19 cuando se produzca la reincorporación presencial de los empleados públicos de la administración autonómica que no prestan servicios esenciales una vez que finalice el estado de alarma por la crisis sanitaria.
Los tres sindicatos han podido conocer en la reunión un primer documento de carácter general elaborado por la Secretaría General para la Administración Pública sobre la futura incorporación gradual de los empleados públicos de la Junta que no prestan servicios esenciales.
Durante el encuentro, CSIF ha insistido en la necesidad de que se dote de equipos individuales de seguridad a todo el personal que se incorpore en función de las características del puesto que ocupe, así como que el "desconfinamiento" y vuelta al trabajo presencial se haga de manera gradual y, en ningún caso, antes de que finalice el estado de alarma.
CSIF PIDE PRUEBAS DE COVID-19 A TODOS LOS EMPLEADOS PREVIAS A LA REINCORPORACIÓN
Junto a ello, CSIF ha reclamado que se realicen pruebas de Covid-19 a todos los empleados públicos de la Junta antes de su incorporación como medida preventiva para evitar la propagación del coronavirus, de forma que su vuelta a tareas presenciales se produzca con todas las garantías para preservar la seguridad y salud del personal.
CSIF ha considerado que las personas que se encuentran entre los colectivos de riesgo no deben volver por el momento y que las personas con hijos menores a su cargo lo deberían hacer en último lugar, para lo que ha propuesto a la Junta explorar y profundizar más vías de conciliación y de teletrabajo por si se necesitaran en el futuro.
Este sindicato ha resaltado especialmente la labor de los empleados públicos de la Junta del ámbito de las TIC y la Informática, que han permitido plantear una "verdadera administración digital" en el actual escenario, así como la tarea de los 140.000 trabajadores del ámbito socio sanitario de servicios esenciales, de los 100.000 docentes que atienden de una manera "ejemplar" al alumnado y del personal del Servicio Andaluz de Empleo (SAE), "con jornadas de hasta 14 horas" para sacar adelante el volumen de trabajo relacionado con los expedientes temporales de regulación de empleo (ERTE).
CCOO PIDE PROTOCOLOS EN LOS CENTROS DE TRABAJO Y MÁS CONCILIACIÓN FAMILIAR
Por su parte, el responsable del Área Pública de CCOO de Andalucía, Diego Molina, ha explicado que en la reunión la Junta ha presentado un plan de incorporación progresiva de la actividad presencial, teniendo en cuenta que la reincorporación no empezará hasta que finalice el estado de alarma, algo que "tranquiliza" al sindicato.
Ha señalado que, de dicho plan de reincorporación, a CCOO le preocupa "amén de que obviamente queremos ser partícipes de la negociación, qué medidas de seguridad se tiene previsto adoptar para garantizar la seguridad y salud del personal y evitar un nuevo repunte del Covid-19", así como "qué protocolos de actuación se tienen previsto llevar a cabo en los centros, y qué medidas de conciliación laboral y familiar se tiene previsto llevar a cabo ante la perspectiva de que no se reanude la actividad educativa presencial en los centros escolares para alumnado de primer ciclo de Infantil y etapa obligatoria".
En este supuesto, "el personal con hijos menores en estas circunstancias tendría serias dificultades para conciliar", además de que tendría "tareas añadidas en cuanto a la teleformación de sus hijos", según ha advertido el representante de CCOO.
Ha indicado además que desde CCOO han pedido en esta reunión que se convoque "de forma extraordinaria", la Mesa técnica de prevención de riesgos laborales para tratar las medidas preventivas que se vayan a adoptar para cumplir las directrices del Ministerio de Sanidad y la Consejería de Salud" de la Junta.
UGT: EL PROCESO DE REINCORPORACIÓN LLEVARÁ "LARGO TIEMPO"
Por su parte, la secretaria del Sector de Administración Autonómica y Sector Público Andaluz de FeSP UGT Andalucía, Esperanza Morales, ha valorado también que por parte de la Junta se garantice que la reincorporación presencial de los empleados públicos no se producirá al menos hasta que concluya el estado de alarma y se ha mostrado convencida de que el desarrollo del proceso de reincorporación llevará "largo tiempo".
Sobre la incorporación progresiva de la actividad presencial entre los trabajadores de la Administración de la Junta, ha recordado que se va a desarrollar en al menos dos fases, de las que la primera se inició ya el pasado lunes, 13 de abril, aún con el estado de alarma en vigor, con la incorporación presencial, de forma progresiva, de altos cargos, máximos responsables del sector público instrumental y eventuales, mientras que para una segunda fase, una vez que finalice la declaración de estado de alarma, pero se mantenga la situación de emergencia sanitaria, se abordará la incorporación del resto de empleados públicos de la Administración General y del sector instrumental.
Desde UGT piden a la Junta, en todo caso, "garantía de medios de protección" para cuando los empleados públicos se vayan a incorporar a sus puestos de trabajo presencialmente, asegurándose que se respetan las distancias mínimas de seguridad o se garantizan medidas de protección e higiene adecuados.
En todo caso, desde el sindicato asumen que el proceso de reincorporación presencial se desarrollará durante "largo tiempo", y una vez que por parte de la Junta se negocie con los representantes de trabajadores el plan de actuación, teniendo en cuenta además, según ha apuntado Esperanza Morales, las especificidades de cada ámbito y espacio de la administración a la hora de completar la reincorporación.
