GRANADA, 11 Oct. (EUROPA PRESS) -
El comité de empresa del metro de Granada ha indicado que las posturas "siguen muy alejadas" con la Unión Temporal de Empresas Avanza, que gestiona este medio de transporte público, tras la segunda reunión entre representantes de ambas partes después de los paros de septiembre.
En la reunión de este 11 de octubre, se han abordado cuestiones como las jornadas de trabajo, las vacaciones y los días libres o festivos. Según ha detallado a Europa Press el secretario del comité de empresa, Juan Antonio Jiménez (Sindicato Ferroviario), existe "un gran abismo de entendimiento en el tema de jornada y cómputo" anual.
Jiménez ha señalado que las negociaciones, tras el desbloqueo del conflicto laboral este pasado 2 de octubre, están en un punto que, "a día de hoy, es similar al de la convocatoria de huelga". El próximo martes se retoman los contactos en una nueva reunión para seguir abordando cuestiones concretas que está previsto se encuadren en el convenio colectivo, en el marco del calendario de encuentros semanales estipulado hasta principios de noviembre.
Será en ese momento cuando el comité de empresa haga una valoración para seguir negociando o, en el caso de que no se dé cumplimiento a algunas de las peticiones que son esenciales para los trabajadores, plantear la posibilidad de nuevas movilizaciones que, por el momento, no están sobre la mesa.
La Junta, como administración responsable de la gestión del metro, instó a las partes a que retomaran el diálogo en pro de los derechos de los trabajadores, y del buen funcionamiento del servicio, mientras que la empresa mantuvo, al final de las dos semanas de paros y huelga de los trabajadores, que los cauces de negociación habían estado abiertos en todo momento.
El 21 de septiembre, en el marco de una huelga de 24 horas, alrededor de un centenar de personas --hasta 150 según los trabajadores, unas 80, conforme a los datos de la Policía Nacional-- recorrieron el tramo que va desde la avenida de Andaluces con Constitución hasta la sede en Granada de la Junta.
Fue el culmen de dos semanas con paros parciales convocados entre los días 10 y 19 de septiembre, los lunes, miércoles y viernes entre las 6,30 y las 9,30, las 13,30 y las 16,00, y las 20,00 y las 22,30 horas, con un seguimiento cercano al cien por cien, al igual que la jornada de huelga, según el comité de empresa, que lo calificó de "éxito", y quedó a la espera de que la empresa, que señaló que había estado abierta al diálogo en todo momento, tomara la iniciativa para activar las negociaciones.
