SEVILLA, 9 Jul. (EUROPA PRESS) -
CCOO no ha ratificado este miércoles el convenio colectivo de la Radio Televisión de Andalucía (RTVA), argumentando que incluye unos recortes salariales de unos dos millones de euros para la "inmensa mayoría" de la plantilla, que se añaden a los otros cerca de tres millones de la prórroga del recorte de 2013, mientras que se "preserva" los salarios de directivos, Consejo de Administración y de "un núcleo de privilegiados" de la cúpula de gestión de la RTVA.
En un comunicado, el secretario de general de CCOO en RTVA, Pedro Corriente, ha indicado que se trata de un recorte medio del 8,2 por ciento para este año y con este acuerdo se acometen nuevas reducciones salariales, mientras se mantienen "intactos" el número de directivos y sus salarios, que en 2013 supusieron un gasto de 2.735.558,47 euros.
"Ni se reduce el número de miembros del Consejo de Administración ni sus salarios, que en 2013 fueron 1.176.455,39 euros. Ahí es donde hay que recortar porque eso es un escándalo y no en salarios de 30.000 euros anuales", ha afirmado el dirigente sindical, quien advierte de que "la fórmula de recortes de UGT/SPA/CSIF va fundamentalmente dirigida a salvaguardar los privilegios y las prebendas de los más pluseados de la cúpula de la RTVA".
Tras insistir en que "objetivamente pagará la inmensa mayoría de radio y televisión que tendrán recortes más elevados", Corriente ha destacado que este acuerdo mantiene intactos los 255 complementos de especial responsabilidad (del 30 por ciento al 45 por ciento del salario) distribuidos aleatoriamente por el subdirector general de la RTVA, Joaquín Durán, y que ascienden a 2.008.395,99 de euros.
También siguen intactos, según ha señalado, los 274 complementos de productividad (del 15 por ciento al 25 por ciento) que suponen 1.159.942,55 de euros. Para CCOO, Durán "incumple" con esta fórmula el acuerdo del Consejo de Administración de RTVA del pasado 29 de abril, "por el que nadie iba a cobrar complementos tras este convenio de una cuantía total superior al 88 por ciento del salario base correspondiente a su categoría".
SOLICITA UN REFERÉNDUM
Asimismo, este sindicato ha denunciado que este pacto mantiene intactos a más de 30 cuadros intermedios con esos altos pluses. "Y por supuesto, no se concreta nada del otro acuerdo del consejo, la objetivación de los complementos y su asignación de acuerdo a niveles, responsabilidades y competencias del trabajo realizado, dentro de los términos fijados en el convenio colectivo", añade.
Finalmente, CCOO asegura que más de 780 trabajadores han entregado al Comité Intercentros su firma pidiendo un referéndum en todos los centros de trabajo para que ratifique o no este acuerdo, a lo que la mayoría de ese comité, formada por UGT, SPA y CSIF, "se ha negado".
