CUENCA, 18 Jun. (EUROPA PRESS) -
La Confederación de Empresarios de Cuenca, CEOE CEPYME, consideró hoy que la reforma laboral elaborada por el Gobierno central es "insuficiente", pues no resuelve ni facilita la situación económica ni de empleo ni de competitividad que España necesita.
Penalizar los contratos temporales, no resolver, de la forma que ya se había anunciado la extinción del contrato de trabajo por causas objetivas, el inmovilismo geográfico, o dejar sin novedad el descuelgue salarial de los convenios colectivos por causas económicas, obvias en este momento, "son parte de los contenidos vacíos, con escasa efectividad, de la reforma laboral propuesta", indica en nota de prensa la patronal conquense.
"Desde CEOE CEPYME CUENCA consideramos que la respuesta no ha sido la correcta, y dudamos de que el Decreto sea una herramienta adecuada para dejar de destruir empleo y generarlo en un futuro, ni de que vaya a posicionar a las empresas y a sus trabajadores en el nivel de competitividad que precisa el país", manifestaron.
Por ello incidieron en que hace falta una reforma "estructural y de calado, que sea explícita y que no de lugar a interpretaciones para que sea eficaz", como la demandada por los empresarios y por todos los organismos nacionales e internacionales como el Fondo Monetario Internacional, la OCDE, la Organización Internacional del Trabajo, el Banco Central Europeo, el Comisario de Asuntos Económicos y Monetarios y el Banco de España, entre otros.
Dicho esto CEOE CEPYME Cuenca asegura que ahora "hay que confiar en el Parlamento y en su responsabilidad para que el citado Decreto sea objeto de mejoras sustanciales que perfeccionen el texto y lo hagan más eficaz para conseguir el incremento de la productividad de las empresas, favorecer así la creación de empleo, y transmitir confianza tanto a las instituciones internacionales, incluida la UE, como a los inversores nacionales e internacionales".
