Economía/Empresas.- UPS gana un 89,4% menos en 2007 por cargas relacionadas con el plan de pensiones de sus empleados

Actualizado: miércoles, 30 enero 2008 19:45

ATLANTA (ESTADOS UNIDOS), 30 Ene. (EUROPA PRESS) -

El grupo estadounidense de mensajería y logística United Parcel Service (UPS) obtuvo un beneficio neto de 447 millones de dólares (302 millones de euros) en 2007, lo que supone una reducción del 89,4% respecto al ejercicio anterior, debido a las cargas extraordinarias asumidas por la compañía en el cuarto trimestre en relación con el plan de pensiones para sus empleados en EEUU.

En concreto, la compañía de Atlanta explicó que en el último trimestre de 2007 abonó 6.100 millones de dólares (4.120 millones de euros) por la ratificación de un nuevo acuerdo sobre pensiones de cinco años de duración con la Hermandad Internacional de Camioneros que afecta a 45.000 empleados de UPS en EEUU.

Por otro lado, la facturación de la compañía alcanzó los 49.692 millones de dólares (33.557 millones de euros) en 2007, un 4,5% más, gracias al crecimiento del 13,1% registrado por las ventas a nivel internacional, que compensaron el débil incremento del 1,7% en EEUU.

En el cuarto trimestre, la firma de mensajería registró pérdidas netas por importe de 2.576 millones de dólares (1.740 millones de euros), frente al beneficio de 1.128 millones de dólares (762 millones de euros), mientras que sus ventas aumentaron un 6,1%, hasta 13.392 millones de dólares (9.043,5 millones de euros).

De cara a 2008, el director financiero de la compañía, Kurt Kuehn, afirmó que "aunque ha aumentado la incertidumbre sobre la economía de EEUU, mantenemos la confianza en que incrementaremos nuestro negocio global" y añadió que la empresa prevé que el primer trimestre de 2008 será el más difícil.

Sin embargo, UPS pronostica un beneficio por acción en 2008 de entre 4,30 y 4,50 dólares (2,90 y 3,04 euros).