MADRID, 19 Mar. (EUROPA PRESS) -
La Asociación Professional Women's Network Madrid (PWN) ha asistido como ONG con estatus consultivo al 63 periodo de sesiones de la Comisión de la Condición Jurídica y Social de la Mujer (CSW, por sus siglas en inglés) de la Organización de las Naciones Unidas (ONU), en la que se abordan cuestiones como los sistemas de protección social, el acceso a los servicios públicos y las infraestructuras sostenibles como claves para promover la igualdad de género y el empoderamiento de mujeres y niñas.
Así, la presidenta de la Asociación, Raquel Cabezudo ha explicado las conclusiones de la iniciativa M+50 promovida desde PWN Madrid, que tiene como objetivo dar visibilidad al problema de la mujer profesional de más de 50 años, así como su rol e impacto positivo en la sociedad, promoviendo activamente la participación en foros, encuentros y
actividades, según ha informado PWN en un comunicado.
En este sentido, Cabezudo ha recordado que para cumplir con los objetivos de la Agenda 2030 y construir una sociedad avanzada es necesario tener en cuenta al 50 por ciento del talento, representado por mujeres.
Así, según ONU Mujeres numerosos estudios demuestran que el empoderamiento económico femenino aumenta la eficacia organizacional y es un buen negocio, ya que las empresas se benefician de aumentar las oportunidades en cargos de liderazgo para las mujeres.
En este sentido, Cabezudo ha apuntado que las compañías donde tres o más mujeres ejercen funciones ejecutivas en posiciones de responsabilidad de alto nivel, registran un desempeño más alto y
son más rentables.
Asimismo, España participa con distintas intervenciones en la Asamblea General de ONU y organiza diversos eventos sobre 'Mejores
prácticas y movilización de la sociedad civil en lucha por la violencia de género' y 'El trabajo no remunerado y sus consecuencias'.
