MADRID, 14 Dic. (EUROPA PRESS) -
La ministra de Igualdad, Bibiana Aído, apostó hoy por incentivar la igualdad empresarial como un "valor de rentabilidad económica" además de tratarse de una "cuestión de justicia" y se lamentó por la "falta de corresponsabilidad" existente entre sexos, una situación que supone, a su juicio, el "principal escollo" para conciliar familia y trabajo.
Durante su discurso de clausura de las jornadas 'Mujer y desafío emprendedor en España', indicó que la mujer supone "casi un 60 por ciento" de las personas que finalizan sus estudios universitarios en España, además de obtener "mejores expedientes académicos", aunque esta circunstancia, señaló, "no se ve reflejada en la vida laboral".
Asimismo, Aído abogó por poner en marcha un modelo empresarial "más productivo, racional y eficiente" en el que la igualdad genere "progreso y desarrollo", al tiempo que recordó que las empresas que apuestan por incorporar al mismo nivel a hombres y a mujeres obtienen "mejores resultados económicos".
Por su parte, el vicepresidente de Relaciones Internacionales del Instituto Empresarial (IE) Business School, Rafael Puyol, apuntó que la "innovación y el emprendedurismo" son dos cosas por las que deben apostar todas las instituciones académicas, al tiempo que el rector de la Universidad de Cádiz, también presente en el acto, resaltó la colaboración entre ambas instituciones y mostró su interés en llevar a cabo estos proyectos junto al Ministerio de Igualdad.
