MADRID, 26 May. (EUROPA PRESS) -
La presidenta de Hispasat, Petra Mateos, ha asegurado hoy, durante una reunión con la Federación Española de Mujeres Directivas Ejecutivas, Profesionales y Empresarias (FEDEPE), que "uno de los retos de la agenda política es incorporar el talento de las mujeres a los órganos de decisión empresarial".
En este sentido, Mateos ha explicado que "un consejo de administración sin mujeres es un consejo que tiene peores resultados" porque, a su juicio, las mujeres son un "valor añadido". No obstante, ha indicado que el reparto equitativo de poder es "una enfermedad resistente y persistente que cuesta superar".
Además, ha afirmado que la crisis financiera "ha demostrado que el tipo de cualidades de las que los hombres se enorgullecen, como la asunción de riesgos y la competitividad, pueden conducir al desastre". "El siglo XXI va a ser el siglo de las mujeres", ha apuntado.
"Hemos hecho nuestros deberes, hemos realizado un trabajo interno de cara a nosotras mismas y también de cara al exterior y, gracias a ello, estamos viviendo una etapa única en lo que respecta a liderazgo femenino" ha señalado. "Por primera vez, la diversidad de género se está tomando como un valor positivo dentro de la sociedad", ha añadido.
Por su parte, la presidenta de FEDEPE, Ana Bujaldón, ha asegurado que "incorporar el talento femenino a los órganos de decisión debe ser una premisa irrenunciable". Para ello, Bujaldón ha propuesto "cambiar la empresa desde dentro, desde el origen de las dificultades".
La Federación Española de Mujeres Directivas, Ejecutivas, Profesionales y Empresarias (FEDEPE) es una Federación de Asociaciones, sin ánimo de lucro, constituida en 1988, que agrupa a las mujeres empresarias, directivas y profesionales de todos los sectores empresariales y de la Administración Pública.
