MADRID, 24 Abr. (EUROPA PRESS) -
La Red Española del Pacto Mundial de Naciones Unidas ha destacado la importancia de fomentar la Responsabilidad Social Empresarial (RSE) en el ámbito de la dirección empresarial, con motivo del seminario 'La RSE para directivos: claves de su implantación', organizado el pasado martes en Madrid por la Red.
Durante la jornada, se ha llevado a cabo un debate central en el que los responsables de OHL, DKV, Sigre y Vodafone han expuesto sus experiencias en la aplicación de los 10 Principios del Pacto Mundial en materia de Derechos Humanos, Normas Laborales, Medio Ambiente y Lucha contra Corrupción.
Por otro lado, los participantes consideran que los directivos no pueden desconocer qué es la responsabilidad corporativa; así como que se debe impulsar la RSE desde el nivel más alto de la empresa; o que la RSE ofrece ideas sobre productos, servicios y oportunidades para la innovación. Además, plantean que hay que implicar a los empleados en la gestión empresarial y que es "imprescindible" escuchar a los grupos de interés.
Por su parte, el presidente de la Comisión de la Función Directiva de la Red Española, José Manuel Morán; y uno de los miembros del comité ejecutivo de la Red, José Félix González, han subrayado que "el papel de los directivos para recuperar la confianza y poder superar la crisis actual a través de la transparencia y la rendición de cuentas, es clave".
El Pacto Mundial de la Naciones Unidas es "una iniciativa de compromiso ético destinada a que las entidades de todos los países implanten, como parte integral de sus operaciones y estrategias, diez principios --los 10 Principios del Pacto Mundial-- de conducta y acción en materia de Derechos Humanos, Normal Laborales, Medio Ambiente y Lucha contra la Corrupción", según ha explicado la Red Española.
