Los costes laborales crecen un 3,6% en el segundo trimestre en Galicia, que es la tercera comunidad con cifras más bajas

Actualizado: viernes, 18 septiembre 2009 12:53

Los sueldos fueron también los terceros más bajos y se situaron en una media de 1.612,36 euros mensuales

MADRID/SANTIAGO DE COMPOSTELA, 18 Sep. (EUROPA PRESS) -

El coste laboral medio por trabajador y mes (que incluye las renumeraciones y las cotizaciones sociales) ascendió a 2.187,97 euros en el segundo trimestre del año en Galicia, lo que representa un incremento del 3,6% con respecto al mismo periodo del año pasado y deja a la comunidad en el tercer puesto entre las comunidades con cifras más bajas, según los datos difundidos hoy por el Instituto Nacional de Estadística (INE).

El coste laboral medio en toda España alcanzó los 2.547,92 euros entre abril y junio, lo que supone un crecimiento del 3,9% respecto al mismo periodo del año anterior. Este dato contrasta con el registrado en el segundo trimestre de 2008, cuando el coste laboral por trabajador y mes creció a una tasa del 5,1%, y se mantiene en el mismo nivel que en el trimestre anterior (3,9%).

Dicha cuantía (2.547,92 euros) es la segunda más elevada desde 2000, año en el que el INE comienza a registrar esta serie, tras la registrada en el cuarto trimestre de 2008, cuando el coste laboral de las empresas se situó en 2.583,70 euros.

En Galicia, el coste laboral por hora efectiva se situó en esos mismos tres meses en 16,08 euros, un 7,8% más que en igual periodo de 2008.

Por su parte, el coste salarial gallego fue de 1.612,36 euros, lo que significa que avanzó un 4,3% con respecto a hace un año. También en este apartado la Comunidad gallega se situó como la tercera con menor coste, por detrás de Canarias, con 1.584,38 euros; y Extremadura, con 1.601,36 euros. Por hora efectiva, el coste salarial fue de 11,85 euros, lo que representa 8,6 puntos de crecimiento.

Los otros costes laborales en Galicia ascendieron a 575,61 euros en el segundo trimestre del año, una cuantía un 1,6% superior a la de 2008. Por hora, la cifra se situó en 4,23 euros, un 5,7% más que respecto a hace un año.

JORNADA LABORAL

Las horas no trabajadas, de media, por trabajador y mes alcanzaron las 20,2 entre abril y junio de 2009, según los datos del INE, que indican que en la Comunidad gallega las horas pactadas mensualmente por empleado fueron 155,8, mientras que las efectivas fueron 136,1.

En este caso, influyeron los festivos y la Semana Santa, que se celebró en abril, en la cifra de horas no trabajadas en el segundo trimestre.

DATOS ESTATALES

Del total del coste laboral estatal del segundo trimestre, el coste salarial (que comprende todas las remuneraciones, tanto en metálico como en especie) alcanzó los 1.892,42 euros, un 4,1% superior al del segundo trimestre de 2008, mientras que el salario ordinario, es decir, sin pagos extraordinarios ni atrasados, creció un 3,4%, hasta 1.606,75 euros.

Por su parte, los otros costes laborales (que incluyen las percepciones no salariales y las cotizaciones obligatorias a la Seguridad Social) fueron de 665,50 euros, un 3,5% más.

Su principal componente, las cotizaciones obligatorias a la Seguridad Social, crecieron un 2,2%, a un ritmo inferior a los salarios. En el crecimiento de las percepciones no salariales continúa destacando el aumento de las indemnizaciones por despido.

Los costes laborales por hora de trabajo efectiva aumentaron un 9,6% en el segundo trimestre de 2009, situándose en 18,89 euros. Este crecimiento, superior al del coste laboral por trabajador, se debió tanto a un descenso en el número de horas efectivas de trabajo, por el efecto de la Semana Santa, como a la diferente composición del empleo y jornadas a tiempo completo y tiempo parcial respecto al mismo periodo del año anterior. Corregido de efectos estacionales y de calendario, el crecimiento estimado del coste hora es del 6%.

CONSTRUCCIÓN ENCABEZA LA SUBIDA DE LOS COSTES LABORALES.

Por sectores de actividad, la construcción fue el sector que presentó una mayor incremento del coste laboral total, al crecer un 6,1%, hasta 2.626,32 euros. En este sector destaca el crecimiento de los salarios fundamentalmente por el aumento de las pagas

extraordinarias y de los otros costes, en especial, despidos e indemnizaciones por fin de contrato.

La industria, por su parte, registró el menor crecimiento del coste laboral total, un 3%, hasta 2.793,53 euros, mientras que en el sector servicios, el incremento fue del 4,1%, hasta 2.481,46 euros.

Por su parte, el mayor crecimiento del coste salarial se registró en la construcción (+5,5%), seguido de los servicios (+4,3%) y la industria (+2,3%), como consecuencia en este último caso del aumento de los expedientes de regulación de empleo.

En el caso de los otros costes, construcción también fue el sector de cabeza, con un repunte del 7,5%, seguido de la industria (+5%), y de los servicios, con un alza del 3,3%.

MADRID Y PAIS VASCO, LOS SUELDOS MÁS ELEVADOS.

Por comunidades autónomas, los costes laborales más altos correspondieron a Madrid (2.894 euros por trabajador y mes), País Vasco (2.850,37 euros), Cataluña (2.770,97 euros) y Navarra (2.670,92 euros). Por su parte, Extremadura (2.156,44 euros), Canarias (2.173,5 euros), Galicia (2.187,97 euros) y Comunidad Valenciana (2.295,02 euros) registraron los costes más bajos.

Por su parte, los salarios más elevados correspondieron a Madrid (2.169,79 euros por trabajador y mes), País Vasco (2.119,85 euros por trabajador y mes) y Cataluña (2.070,35 euros). Por el contrario, Galicia (1.612,36 euros), Extremadura (1.601,36 euros) y Canarias (1.584,38 eutros) tuvieron los más bajos.

JORNADA SEMANAL DE 35,5 HORAS.

Según los datos de Estadística, la jornada semanal media (considerando conjuntamente tiempo completo y parcial) alcanzó las 35,5 horas en el segundo trimestre de 2009, perdiéndose una media de 4,7 horas por semana, la mayoría por fiestas como consecuencia del ya mencionado efecto de la Semana Santa.

Si se añaden las horas extras y se restan las horas perdidas, la jornada se reduce a 31 horas efectivas de trabajo.

Según el tipo de jornada, la diferencia salarial entre los trabajadores a tiempo completo y parcial es de 4,24 euros por hora, con 14,41 euros por hora para los primeros, y de 10,17 euros para los segundos.