La sociedad Piolin BidCo alcanza ya el 15,55% de Parques Reunidos

Piolin Bidco alcanza el 15,55% de Parques Reunidos con distintas operaciones bursátiles
Piolin Bidco alcanza el 15,55% de Parques Reunidos con distintas operaciones bursátiles - PARQUES REUNIDOS - Archivo
Publicado: martes, 3 septiembre 2019 16:11

MADRID, 3 Sep. (EUROPA PRESS) -

La participación de Piolin BidCo, sociedad creada por EQT (50,01%), Miles Capital (23,96%) y Alba Europe (26,03%) para su oferta pública de adquisición de acciones (OPA) sobre Parques Reunidos, alcanza ya el 15,55% del capital social del grupo de ocio, tras las últimas adquisiciones notificadas al mercado por la entidad.

En concreto, la sociedad Piolin BidCo adquirió este lunes 2 de septiembre 1.525 acciones, representativas del 0,00189% del grupo, a un precio de 13,74 euros por título.

Tras estas adquisiciones, la participación de Piolin BidCo en Parques Reunidos ya alcanza aproximadamente el 15,55% del capital social, según ha informado este lunes la compañía a la Comisión Nacional del Mercado de Valores (CNMV).

Corporación Financiera Alba (a través de Alba Europe) y GBL (a través de Miles Capital), accionistas de referencia de Parques Reunidos, anunciaron el 26 de abril un acuerdo con el fondo sueco EQT para lanzar una OPA voluntaria sobre el 55,79% del grupo de ocio --a razón de 14 euros por título--, que lo valora en 1.130 millones de euros. En garantía, el oferente ha presentado cinco avales por un importe de más de 521 millones de euros, otorgados por Morgan Stanley Bank, JP Morgan, Banco Santander, ING Bank España y BNP Paribas España.

La OPA, lanzada a través de la sociedad Piolin BidCo, creada por las oferentes para la operación, estaba sujeta a una aceptación mínima del 30,79% del capital social, condición que quedó eliminada cuando Piolin BidCo elevó su participación en Parques Reunidos por encima del 5%.

Piolin Bidco, en el marco de la OPA sobre Parques Reunidos, se ha comprometido a no realizar cambios en las condiciones laborales de los trabajadores y directivos del grupo de ocio y a mantener los puestos de trabajos existentes durante los doce meses tras la ejecución de la oferta.

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