SEVILLA, 7 Mar. (EUROPA PRESS) -
El PSOE-A indicó hoy que la actual situación de crisis económica "pone en evidencia la insuficiencia de un sistema en el que existen importantes brechas de género", por lo que manifestaron que "es el momento de asentar un nuevo modelo económico y social", centrado en las personas y en su bienestar y que parta del concepto de "desarrollo sostenible, de la igualdad real y efectiva y de la plena incorporación de hombres y mujeres como elemento clave de productividad y eficiencia".
Según el manifiesto socialista remitido en un comunicado por el PSOE-A, con motivo de la celebración del Día Internacional de la Mujer, instó a "seguir la ingente labor desarrollada por miles y millones de mujeres que contribuyeron con su trabajo, esfuerzo y en muchos casos sus vidas, a la defensa del feminismo, de la Igualdad y de los derechos de las mujeres".
Asimismo, los socialistas afirmaron que una sociedad moderna que se define como democrática "no puede prescindir ni de la capacidad ni del talento ni de la formación de la mitad de su población, ya que, gracias al gran esfuerzo colectivo de las mujeres, se han conseguido grandes avances, pero debemos ser conscientes de que todavía queda un largo camino por recorrer".
Aunque existen instrumentos legislativos fundamentales, la actual situación de crisis económica, que perjudica tanto a hombres como a mujeres, hace que "nuestros esfuerzos deban ir unidos para, juntas y juntos, hombro con hombro, conseguir superar este delicado momento y lograr la cohesión y la justicia social, para el bien de nuestro país y de toda la sociedad".
En este sentido, el grupo hizo un llamamiento a estar "más vigilantes" para asentar los fundamentos de un "nuevo y necesario modelo económico y social más equitativo y más igualitario", una transformación del país que "ha de incorporar necesariamente la experiencia, conocimientos y valores de las mujeres, no podemos permitirnos perder ese enorme potencial".
Por último, el PSOE andaluz propuso "mantener y continuar potenciando, como tarea ineludible, las acciones positivas para el acceso y mantenimiento de las mujeres en el mercado laboral; la promoción de políticas para el fomento de la igualdad en el acceso a los puestos de responsabilidad en las empresas y la puesta en marcha de campañas informativas y de sensibilización sobre corresponsabilidad y conciliación de la vida laboral y personal".
