19 de octubre de 2019
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  • 3 de abril de 2014

    Cantabria aumenta los asalariados públicos durante la crisis un 4,6%

    Cantabria aumenta los asalariados públicos durante la crisis un 4,6%
    EUROPA PRESS

    SANTANDER, 3 Abr. (EUROPA PRESS) -

       Cantabria ha aumentado sus asalariados públicos durante la crisis en 1.800 personas, un 4,6%, mientras que la media nacional los ha destruido en el mismo porcentaje (-4,6%), según el Informe Regional del Mercado Laboral Asempleo del cuarto trimestre de 2013.

       De este modo, Cantabria se sitúa como una de las seis comunidades que han visto crecer este tipo de empleo, que en España se ha cobrado 136.100 asalariados entre el tercer trimestre de 2007 y el cuarto de 2013. Así, crearon empleo Cataluña (+7,6%), Navarra (+6,9%), Murcia (+5,9%), Baleares (+5,4%), Cantabria (+4,6%) y Andalucía.

       En Cantabria, desde el tercer trimestre de 2007 se han perdido un total de 31.300 empleos asalariados, lo que supone una caída del 14,8%, muy por debajo de la media nacional (-18,6%).

       En términos interanuales, la región también ha reducido el número de trabajadores por cuenta ajena (-2,8%), en este caso por encima del conjunto del país (-1,4%).

       De los empleos por cuenta ajena destruidos durante la crisis en Cantabria, la totalidad de ellos corresponden al sector privado, que ha perdido 33.100 asalariados, un incremento del 19,3%.

       En este periodo de crisis, dentro del empleo privado, los empleos temporales han caído un 50,8% y los indefinidos un 4,1%. En el caso del sector público, crece tanto el empleo temporal (+12,2%) como el indefinido (+2,6%).

       En el último año la tendencia se mantiene, y sigue siendo el sector privado el que carga con la mayor parte del ajuste (-3,3%), mientras que el sector público destruye empleo asalariado al -1% respecto al mismo trimestre del año anterior

       Por otra parte, en Cantabria, el 57,5% de los desempleados lleva más de un año sin encontrar empleo, por debajo de la media nacional (60,9%). Además, se coloca como la segunda región con menor porcentaje de hogares con todos sus miembros en paro (9,6%), muy por debajo de la media nacional (14,3%).