Purina comprende los numerosos beneficios para los empleados de un lugar de trabajo respetuoso con las mascotas, como una mayor dedicación, retención y bienestar; un rendimiento superior y productividad; inspiración superior y reducción del estrés. Creando su propio esquema Pets at Work ha conseguido un aprendizaje destacado para conseguir la implementación con éxito, incluyendo la seguridad y salud, propiedad responsable y educación y requisitos del espacio laboral. Desde esta experiencia, Purina ha desarrollado materiales y dirección para las organizaciones que desean introducir el esquema Pets at Work, incluyendo las directrices de la etiqueta y un compromiso de empleados que asegure la seguridad de las mascotas y de sus respectivos dueños o de otros empelados.
Acerca de la encuesta
Ipsos realizó la encuesta en nombre de Purina, distribuyendo un total de 3.221 entrevistas online totales entre los encuestados de la población, todos ellos propietarios de perros y empleados a jornada completa. 400 participaron desde Reino Unido, Francia, Alemania, Rusia, Italia y España y 200 participaron desde Suiza y Portugal, basándose en los criterios de la encuesta. En la encuesta se excluyeron a todos aquellos que formaban parte de la industria de la alimentación de las mascotas o los que trabajaban relacionados con las mascotas, como veterinarios o criadores. 80 participantes adicionales de la generación del milenio (entre 18 y 34 años) de Reino Unido, Francia, Alemania, Rusia, Italia, España y Suiza fueron seleccionados para una entrevista. La encuesta se realizó en el año 2017.
Photo: http://mma.prnewswire.com/media/557028/Nestle_Purina_PETS_AT...
CONTACTO: INVENTIV HEALTH: Fenya Lazar, consultor de RR.PP., teléfono:+44(0)20-7632-1978, e-mail: Fenya.Lazar@inventivhealth.com; PURINA EMENA:Annabel de Maria, responsable de relaciones con los medios, teléfono:+346-6044-6846
